9月20日,中央紀委公開曝光五起違反中央八項規定精神典型問題。從曝光案例不難看出,在高壓之下,仍有一些黨員干部對中央三令五申置若罔聞,在公務接待中違反紀律。(9月20日,中國紀檢監察報)
在公務接待中,違反接待紀律大多是在一個“酒”字上。在生活中,酒作為活躍氣氛,聯絡感情的重要橋梁,對增進親人朋友間的感情起著積極的作用;但在工作中,酒可以說是百害而無一利,它不僅消磨了工作人員的精力和意識,更嚴重破壞了工作環境。
黨的十八大以來,在黨中央對黨內紀律的高度重視之下,地方積極落實中央八項規定,糾正“四風”成效顯著。不少地方發布了“禁酒令”,規定工作中一律不得喝酒,但在這種大背景下,依然不乏頂著巨大壓力違反紀律的黨員干部。
究其本因,一是部分地方對“禁酒令”執行力度不夠。“禁酒令”還在開開會,念念文件的層面,部分地方沒有透徹的理解中央八項規定精神,更沒有結合自身實際情況,積極的落實“禁酒令”;二是部分領導未當好“領頭羊”。存在一部分領導干部,自身就愛在公務接待中喝酒,領導干部是一個地區、一個單位的“中心軸”,所管區域的黨風政風都圍著他轉,如果“領頭羊”都不積極落實中央政策,對自己要求不嚴格,那下面的干部自然會對“禁酒令”左耳進右耳出,最終導致“禁酒令”只是紙上談兵;三是部分干部思想有問題,依然秉承著“上有政策,下有對策”的變通主義,表面上遵守紀律,實際上是為違紀披上“羊皮”,在背后變著花樣繼續違紀。
筆者認為,要徹底扭轉公務接待中的“酒風邪氣”,問責應打最響一槍。“動員千遍不如問責一次”,對待公務接待中的頑疾“酒規則”,必須要下狠藥、出重拳。只有真正的依法依規,對違反規定的不正之風以“零容忍”的態度進行處理,從而倒逼干部遵守規定,形成正確觀念意識,“禁酒令”才能落到實處,才能長久。(徐珩)
反腐倡廉的工作沒有什么難處,關鍵在于能不能徹底打破情面,盡管腐敗分子“上有政策,下有對策”,但是卻經不起鐵面無私反腐執行力的監督,只要責任追究能夠形影不離,“禁酒令”就是反腐倡廉的一個緊箍咒。
8月5日,浙江紹興市柯橋區錢清鎮政府通報了一起村委委員因“醉酒辦公”被查處的事件,當事人沈某被通報批評,扣工獎1000元。
一直將升級版的禁酒令推行下去,自上到下形成良好的公務接待風氣,必將使得廣大公務人員能有更多的時間履職,更多的精力去辦事,去為人民服務。
機關單位對于公務酒水的開支情況,必須及時對外陽光公開,每一筆賬目都要可查可追溯,主動接受媒體和民眾的監督,從而實現監督對公職人員公務飲酒行為進行切實有效地倒逼。
黨員干部也需嚴格自律,帶頭遵守“禁酒令”,讓“禁酒令”常駐于心,深入骨髓,帶頭拒止,唯有如此才能讀懂禁令后的深意,少一些“酒殤”。
黨員干部也需嚴格自律,要時時牢記喝酒不僅能喝壞胃,能損傷肝,更能喝壞自身形象。
禁酒不是目的,作風才是關鍵”,通過這升級版的“禁酒令”,形成黨員干部以及所有公職人員良好的工作作風。
中央紀委官網今年以來通報全國各級紀檢監察機關查處的各類違反規定飲酒案例超過30起。近期,全國省、市、縣不同層級的地方政府都加大對違規飲酒的查處力度,出臺了升級版的“禁酒令”,對公務接待的飲酒行為更加嚴格監管。
無論“禁酒令”來不來,2013年白酒行業腳步放緩基本成為定局。眼下,白酒行業總體來說仍然處在一個相對傳統和低端的發展階段,行業相對封閉,競爭不夠充分,小、散、亂現象仍然較為普遍。
“軍區各級頒布嚴格的‘禁酒令’后,部分官兵一開始感到不太適應。”記者了解到,“禁酒令”頒布以來,該旅招待所保障任務大大減輕,招待所的部分戰士得以重回戰位。
官兵們紛紛對“禁酒令”點贊。
據日本NHK電視臺11月26日報道,鑒于2012年駐日本沖繩美軍酒后強奸并致傷一名日本女子,從2012年12月起,美軍下達禁止在基地外飲酒的命令。美軍因士兵飲酒后多發生暴力事件,自2012年12月起,在基地以外的任何地區飲酒和購酒行為都被禁止。
3月27日,21世紀經濟報道一篇標題為《禁酒令致消費低迷 發改委擔憂市場需求不足》的新聞,在網絡媒體轉載時被改為“中央整治公款吃喝致消費低迷 發改委擔心市場”之后,迅速成為當天最熱門的新聞之一,這個標題讓很多網友吐槽發改委。唯有如此,人民群眾才能監督“三公經費只減不增”的承諾是否兌現,才能檢驗各地公款吃喝大為減少的成績單是否真實。
禁令一出,高價酒“應聲下跌”,這種結果不僅印證了早前人們質疑的“公款消費推高茅臺等酒價”的說法,而且反證了治理公款吃喝的必要性。還需要加強財政預決算監督和管理,繼續強化“三公”消費公開,充分引入公眾監督,從源頭上杜絕公款消費。
去年12月下旬,中央軍委印發《中央軍委加強自身作風建設十項規定》,要求在接待工作中不安排宴請、不喝酒等。先后有9名師以下軍官、文職干部因工作日午餐飲酒,受到降職、降銜、降級處理,有40名士官、職工因酒后駕車受到嚴重警告、辭退處理。