學生實習期間遭遇事故傷害，是否屬于工傷？此前一直沒有定論。24日，人社部發(fā)布征求意見稿，擬規(guī)定學生實習期間事故不認定為工傷。大河報記者昨日從省人社廳了解到，我省對此的規(guī)定是，可參照工傷標準，由實習單位和學校給予受傷學生一次性賠償。

　　【案例】 實習時摔骨折，算不算工傷？

　　“我是實習時在單位摔傷的，為啥不能算工傷？”昨日，提起這個話題，21歲的小劉仍不理解。

　　小劉是鄭州某高校大三的學生，去年暑假，他經(jīng)親戚介紹進入鄭州一家企業(yè)實習。實習期間，小劉在幫忙布置會場時，從椅子上跌下，左胳膊不幸骨折。小劉和家人認為：“我是在工作時間、工作地點受的傷，應該是工傷。”但企業(yè)負責人說:“就實習一兩個月，我們不可能給實習生交社保，再說也沒勞動合同，怎能算工傷？”最終，在介紹人的協(xié)調下，企業(yè)“補償”了小劉一些醫(yī)藥費，此事才算平息。

　　【人社部】 擬不認定為工傷，建議購買商業(yè)保險

　　對于類似的問題，人社部近日發(fā)布的《關于執(zhí)行〈工傷保險條例〉若干問題的意見（征求意見稿）》中認為，大中專學生實習期間遭遇的事故傷害不屬工傷，因為學生與實習單位之間未建立勞動關系，不是勞動法意義上的勞動者。

　　但每年有大批學生進行實習，他們的權益如何保障？人社部在征求意見稿中提出，可通過購買商業(yè)保險等方式解決。2009年教育部等部門就印發(fā)了《關于在中等職業(yè)學校推行學生實習責任保險的通知》，明確推行學生實習商業(yè)保險制度，保障學生實習期間受到事故傷害后的權益。

　　【河南】 參照工傷標準給予“一次性賠償”

　　我省對此有相關規(guī)定嗎？昨日，省人社廳相關負責人表示，我省2007年10月1起施行的《河南省工傷保險條例》中，第四十六條專門針對大中專生實習期間遭遇事故傷害做出過明確規(guī)定：“大中專院校、技工學校、職業(yè)高中等學校學生在實習單位由于工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，參照本條例規(guī)定的標準，一次性發(fā)給相關費用，由實習單位和學校按照雙方約定承擔；沒有約定的，由雙方平均分擔。”

　　“也就是說，雖然工傷部門不參與，但遭受事故傷害的學生可以享受到和工傷待遇一樣的‘補償’。”省人社廳相關負責人解釋說。

　　（記者 譚萍）